İŞ HUKUKU

İş Hukuku, iş ilişkilerini düzenleyen ve işçi ile işveren arasındaki hak ve sorumlulukları belirleyen hukuk dalıdır. İş Hukuku, çalışanların haklarını korurken işverenlerin de yükümlülüklerini düzenleyerek adil bir çalışma ortamı oluşturmayı amaçlar. Bu hukuk dalı, çalışma koşulları, iş sözleşmeleri, işçi hakları, iş güvenliği, işçi sağlığı, işten çıkarma prosedürleri, sendikal haklar gibi konuları içerir.

​

İş Hukuku, işçilerin çalışma sürelerini, ücretlerini, izin haklarını, sosyal haklarını düzenlerken, işverenlerin de işyerinde sağlık ve güvenliği sağlama, çalışma koşullarını belirleme gibi sorumluluklarını belirler. Bu hukuk dalı aynı zamanda işçi ile işveren arasındaki uyuşmazlıkların çözümünde de rehberlik sağlar ve iş mahkemelerinde bu tür davaların görülmesini sağlar.

​

İş Hukuku, işçilerin haklarını koruyarak adil bir çalışma ortamı sağlamayı, işverenlerin de iş kanunlarına uygun olarak faaliyet göstermelerini sağlayarak iş ilişkilerinde dengeli bir yapı oluşturmayı amaçlar. Bu sayede, işçilerin çalışma koşulları ve hakları güvence altına alınırken işverenler de işlerini yasal çerçevede yürütebilirler.